招聘品控經(jīng)理/主管（年薪30W）_浙江秋梅食品有限公司招聘品控經(jīng)理/主管（年薪30W）-建德人才網(wǎng)

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休假制度法定節(jié)假日綜合補(bǔ)貼單休生日禮物五險(xiǎn)

招聘人數(shù)：1 人
到崗時(shí)間：不限

1.負(fù)責(zé)工廠品管部人員的管理、協(xié)調(diào)安排和組織建設(shè)；

2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量控制全面管理工作，對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量全權(quán)負(fù)責(zé)；

3.負(fù)責(zé)ISO、HACCP、測(cè)量等管理體系文件的編制、審核及管理，以及體系有效運(yùn)行的落實(shí)、監(jiān)督；

4.負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程中影響質(zhì)量的異常情況的及時(shí)匯報(bào)、及時(shí)處理；

5.負(fù)責(zé)合理安排需外檢的產(chǎn)品（必要時(shí)包括原物料）及時(shí)送檢，儀器儀表的計(jì)量鑒定校準(zhǔn)；

6.負(fù)責(zé)原輔材料，包裝物，產(chǎn)成品檢驗(yàn)和包材設(shè)計(jì)稿的審核；

7.負(fù)責(zé)與審核機(jī)構(gòu)、質(zhì)監(jiān)等相關(guān)外部機(jī)構(gòu)有效溝通；

8.負(fù)責(zé)組織相關(guān)質(zhì)量會(huì)議，指出質(zhì)量問題，提出整改意見，并監(jiān)督整改落實(shí)完成情況；

9.負(fù)責(zé)改進(jìn)質(zhì)量的合理化建議。

任職要求：

1、30-45歲，有相關(guān)工作和管理經(jīng)驗(yàn)5年以上

2、執(zhí)行力強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)、能吃苦耐勞，具有較強(qiáng)的溝通能力，有很好的安全意識(shí)

3、有食品檢驗(yàn)員證及相關(guān)有效證件

4、懂微生物檢測(cè)及食品理化檢測(cè)工作

5、食品科學(xué)與工程相關(guān)專業(yè)

聯(lián)系我時(shí)就說是在建德人才網(wǎng) 上看到的

職位發(fā)布者

潘女士辦公室立即溝通

最近在線時(shí)間：2025-07-01 16:07

8份簡(jiǎn)歷投遞

100%平均回復(fù)率

0平均回復(fù)時(shí)長(zhǎng)

電話：135****3867 請(qǐng)登錄個(gè)人賬號(hào)開放聯(lián)系方式 登錄

地址：洋溪街道科技園區(qū) 查看上班地址

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1、用人單位不得以任何名義收取求職者任何形式的費(fèi)用； 2、招聘信息必須合法。

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不限經(jīng)驗(yàn)|不限學(xué)歷

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建德 - 大同

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采購(gòu)經(jīng)理

3年以上經(jīng)驗(yàn)|大專學(xué)歷

10-20千

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設(shè)計(jì)助理

不限經(jīng)驗(yàn)|不限學(xué)歷

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浙江秋梅食品有限公司

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不忘初心 篤志前行

幾十個(gè)春秋，風(fēng)風(fēng)雨雨，秋梅用心的服務(wù)讓一個(gè)小小的企業(yè)不斷發(fā)展壯大

幾十個(gè)春秋，日日夜夜，秋梅專業(yè)的品質(zhì)讓一個(gè)小小的倒篤菜走向全國(guó)

浙江秋梅食品有限公司全面推動(dòng)一、二、三產(chǎn)相融合發(fā)展，已獲全國(guó)農(nóng)產(chǎn)品加工示范企業(yè)、全國(guó)巾幗現(xiàn)代農(nóng)業(yè)科技示范基地、浙江省級(jí)骨干農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)、浙江省農(nóng)業(yè)科技企業(yè)等主要榮譽(yù)。秋梅倒篤菜制作技藝為浙江省非物質(zhì)文化遺產(chǎn)，秋梅倒篤菜共富工坊被評(píng)為浙江省首批非遺工坊。

公司依托建德新安江獨(dú)特的自然資源優(yōu)勢(shì)和傳統(tǒng)文化，專做預(yù)制食品建德狀元餅、農(nóng)家干菜、倒篤菜等系列產(chǎn)品二十余年，曾獲中國(guó)農(nóng)產(chǎn)品博覽會(huì)和浙江省農(nóng)業(yè)博覽會(huì)金獎(jiǎng)、浙江省市民最喜愛的十大品牌農(nóng)產(chǎn)品、浙江十大農(nóng)家特色小吃、浙江省優(yōu)秀非遺旅游產(chǎn)品等榮譽(yù)，公司秉承董事長(zhǎng)不忘初心，篤志前行的經(jīng)營(yíng)理念，努力把秋梅食品打造成為億萬(wàn)家庭放心品牌！

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